提案書は大変！

サイエンティアでは、人材マネジメントシステム Progress@Site の他に、国立大学法人、独立行政法人、地方自治体向けの人事給与パッケージである U-PDS もビジネスの柱になっています。

最近は、大学や独立行政法人、地方自治体でも人材マネジメントに関する仕様が盛り込まれることが増えてきています。目標管理や人材育成といったテーマは、官民問わず、ですからね。ということで、営業活動についても、U-PDS と Progress@Site とを組み合わせた提案をすることが多くなり、提案書も人事・給与、勤怠管理、ワークフロー（届出・申請）、人材マネジメント（人事評価、研修管理、人材育成など）といった具合に、非常に広範囲にわたって作成しなければならなくなってきています。

ちょうど今進めている提案も、フルセットです。要件も非常に細かく提示されているため、それに対する回答を作成するだけでも大変です。今週末の提出を目指して、提案書作成に4人がかりで当たっています。

Progress@Siteを民間企業へ提案するときは、多くても20ページくらいの提案書ですが、人事・給与まで含まれる公共系になると、数十ページから100ページ、時には300ページにわたることもあります。そうなると、提案書を作成することに専念しても、2週間とか1ヶ月とかを要するわけで、、、

これでめでたく受注できればよいのですが、失注したときのガッカリ具合といったら、もう。

提案書作成で疲れ果てた営業担当に、声を掛けるのも憚られます(笑)


（や）